Informacja Administratora

Na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), Dz. U. UE. L. 2016.119.1 z dnia 4 maja 2016r., dalej RODO informuję:
1. dane Administratora i Inspektora Ochrony Danych znajdują się w linku „Ochrona danych osobowych”,
2. Pana/Pani dane osobowe w postaci adresu IP, są przetwarzane w celu udostępniania strony internetowej oraz wypełnienia obowiązków prawnych spoczywających na administratorze(art.6 ust.1 lit.c RODO),
3. jeżeli korzysta Pan/Pani z odnośnika na stronie będącego adresem e-mail placówki to zgadza się Pan/Pani na przetwarzanie danych w celu udzielenia odpowiedzi,
4. dane osobowe mogą być przekazywane organom państwowym, organom ochrony prawnej (Policja, Prokuratura, Sąd) lub organom samorządu terytorialnego w związku z prowadzonym postępowaniem,
5. Pana/Pani dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego ani do organizacji międzynarodowej,
6. Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie przez okres i w zakresie niezbędnym do realizacji celu przetwarzania,
7. przysługuje Panu/Pani prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania lub prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania,
8. ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,
9. podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest fakultatywne (dobrowolne) w celu udostępnienia strony internetowej,
10. Pana/Pani dane osobowe nie będą podlegały zautomatyzowanym procesom podejmowania decyzji przez Administratora, w tym profilowaniu.
zamknij

Budżet

Podstawą tworzenia planu finansowego jednostki są:

kalkulacje (stawki, wyliczenia) wynagrodzeń pracowników,

dane historyczne - wielkości kosztów stałych poniesionych w poprzednim okresie,

informacje o zmianach organizacyjnych powodujących zmiany w wielkości zatrudnienia i w wysokości wynagrodzeń pracowników,

informacje o wydatkach, które będą konieczne do poniesienia w następnym roku budżetowym.

Wydatki, które zostały uwzględnione w planie finansowym jednostki

Wynagrodzenia osobowe pracowników i pochodne

  1. Dla pracowników pedagogicznych:
    1. wypłata wynagrodzeń
    2. nagrody jubileuszowe
    3. nagrody dyrektora
    4. odprawy emerytalne
    5. zasiłki na zagospodarowanie
  2. Dla pozostałych pracowników niepedagogicznych:
    1. wypłata wynagrodzeń
    2. nagrody jubileuszowe
    3. nagrody dyrektora
    4. odprawy emerytalne
  3. Dodatkowe wynagrodzenia roczne:
    1. pracownicy pedagogiczni
    2. pracownicy niepedagogiczni
  4. Składki na ubezpieczenia społeczne
    1. od dodatkowego wynagrodzenia rocznego
    2. od pozostałych wynagrodzeń
  5. Składki na Fundusz Pracy
    1. od dodatkowego wynagrodzenia rocznego
    2. od pozostałych wynagrodzeń
  6. Wynagrodzenia bezosobowe
  7. Umowy zlecenia i o dzieło z osobami fizycznymi
  8. Wydatki osobowe niezaliczane do wynagrodzeń
    1. pomoc zdrowotna dla nauczycieli
    2. świadczenia rzeczowe wynikające z przepisów bhp

Zakup materiałów i wyposażenia

  1. zakup środków czystości
  2. zakup materiałów biurowych i druków
  3. wydatki na zakup materiałów związanych z komputeryzacją
  4. zakup wyposażenie, w tym: mebli, szaf etc.
  5. środki czyszczące do urządzeń
  6. materiały szkoleniowe

Zakup energii

  1. na energię elektryczną
  2. energia cieplna
  3. woda
  4. gaz

Usługi remontowe

Usługi zdrowotne (wydatki te dotyczą okresowych badań lekarskich pracowników, zgodnie z wymogami Kodeksu pracy oraz Karty Nauczyciela)

Usługi pozostałe

  1. opłaty pocztowe
  2. zakup usług komunalnych
  3. obsługa bhp
  4. opłaty bankowe
  5. monitoring, dozór, obsługa
  6. opłata za domenę
  7. dostępu do sieci Internet

Opłaty za administrowanie i czynsze za budynek.

Podróże służbowe krajowe

Różne opłaty i składki np. ubezpieczenie majątku

Odpis na ZFŚS:

  1. dla pracowników pedagogicznych
  2. dla pozostałych pracowników

Szkolenia pracowników niebędących członkami korpusu Służby Cywilnej.

Zakup pomocy dydaktycznych:

  1. materiałów papierniczych
  2. programów multimedialnych
  3. gier dydaktycznych
  4. zabawek
  5. wyposażenia do kącików tematycznych
  6. specjalistycznych sprzętów służących do zajęć terapeutycznych
Podmiot udostępniający informację:
Przedszkole Integracyjne nr 38 w Warszawie
odpowiada: Beata Zawadzka
data: 11-12-2020
wytworzył: Beata Zawadzka
data: 11-12-2020
data: 11-12-2020

Wszystkie wersje tej strony:

W celu uzyskania dostępu do wersji archiwalnej strony skontaktuj się z redaktorem.

  • 11-12-2020 - Edycja treści
  • 10-12-2020 - Edycja treści
  • 21-09-2014 - Edycja treści
  • 03-02-2012 - Utworzenie treści

Statystyka odsłon tej strony:

Łączna liczba odsłon wszystkich wersji tej strony: 656

logo Warszawy- Syrenka